背景

Origin Protocol 的治理社区已通过一项提案，旨在启动一项新的 $OGN 激励计划的第一阶段，以加强生态系统参与度和长期一致性。

随着 Origin 继续在 DeFi、NFT 和 Web3 基础设施领域开发去中心化产品，更新的激励框架旨在更好地将协议增长与代币持有者奖励联系起来。

治理社区内更广泛的讨论集中在可持续性上：
扩展的 $OGN 激励措施能否在保持长期代币价值的同时加速生态系统的使用？目标是将代币释放和奖励与可衡量的协议活动挂钩。

提案摘要

已批准的提案引入了一个与生态系统参与度挂钩的结构化奖励分配模型。

• 协议激励的一部分将被分配到一个专门的 $OGN 奖励池
• 活跃参与者——包括流动性提供者、质押者和治理投票者——将获得优先考虑
• 分配将分阶段周期进行，以促进持续参与而非短期活动

随着产品使用量、流动性深度和生态系统参与度的扩大，分配框架将按比例调整。

该提案需要获得 51% 的多数票，现已正式通过。

什么是 $OGN 激励计划？第一阶段何时开始？

$OGN 激励分配的第一阶段现已启动。

资格可能包括：

• 质押 $OGN
• 在支持的流动性池中提供流动性
• 参与治理提案
• 使用 Origin 生态系统产品

奖励计算基于参与度指标和贡献水平，强调积极参与而非被动持有。

社区成员可以通过 Origin 的治理仪表板查看资格和分配详情：点击查看

实施

在 DAO 批准之后：

• 第一阶段的奖励结构已生效
• 分配遵循既定的时间表
• 未来的治理提案可能会根据生态系统表现调整分配率

如果生态系统增长持续加速，可能会引入额外的阶段或扩展的激励计划，以支持长期可持续性。